“在信息时代，变化才是最好的稳定。”

现代人所面临的职场挑战比过去数十年还要多，管理者不时更是觉得寸步难行。

如何在这种种挑战前保持健康向上的心态，同时奋发进取继续提升自己的领导力呢？

 

实战商学院整理汇编广物汽贸中层管理干部培训精华，助您提升领导力，打造战无不胜的团队。

 

 

现代人面临的挑战

一 快速变革 高速运转

大数据、人工智能、云计算，这种种放在十年前都让人觉得匪夷所思的技术，如今只需要一瞬间就能让一个小企业变成大企业！这个时代也因此英雄辈出愈发精彩，每一个人轻易就能从芸芸众生中脱颖而出。

 

二 学历贬值 能力退化

近十五年累计高等院校毕业生共计7313万人。2017年大学毕业生逼近800万人，十五年间增长651万人。

——靠一纸文凭就想高枕无忧，这样的日子是一去不复返的。

 

三 经验饱和 能力退化

在过去，经验是一种非常宝贵的人力资源，然而现在新的东西层出不穷，我们所拥有的经验未必如愿成为垫脚石，更有可能阻碍自身的发展。这意味着经验带来的优势逐渐变小，当知识老化的速度与日渐增，不再更新自己信息库的人只会沦落至末位。

 

四 竞争激烈 内外交困

正如前一点所提及的那般，但职场中的人不仅面临着内部淘汰，外来的竞争同样紧系每一个人，从基层员工到高层领导都备受困扰。这个变革的时代里到底应该固守田园还是继续开拓新世界？

 

五 物价飞涨 入不敷出

随着社会经济的不断发展，物价不断上涨是必然的结果，而且还会渐渐与国际物价接轨，这一过程中收入增加存在着一定的滞后性，大家都会产生自己口袋里的钱愈发不耐花的感觉。

 

六 健康透支 精神压抑

据中国社科院人才蓝皮书称，7成的都市人行走在“过劳死”边缘，30-45岁的人群压力最大，压在肩上这些不可承受之重也造就许多青年才俊英年早逝。

 

——我们面对这六种挑战、六种赤裸裸的事实，又该如何应对？

 

心态

良好的心态影响个人、家庭、团队、组织，最后影响社会。

 

心态影响结果：哈佛大学九个人过桥的实验

教授指挥着九个人在黑暗中走过一条小桥，之后开了一盏灯才让大家看到桥底除了水外还有几条蠕动的鳄鱼，这时候教授问谁敢走回来，没一人愿意。教授让大家心理暗示自己走在坚固的铁锹上，这也只有三个人愿意尝试，但不再像第一次时的轻松，其中两个人甚至被吓到趴下。最后教授打开了所有的灯，大家这才发现在桥和鳄鱼之间还有一层网，网是黄色的，刚才在黄灯下看不清楚。这时候大家都不怕了，全都走回来。

 

而我们拥有以下6种心态，便可从容应对任何来自现实的挑战！

 

一 积极乐观心态

在最早的现代成功学大师拿破仑·希尔总结出成功的17条定律中，第一条就是拥有积极的心态。

从科学的角度上，积极的心态能刺激大脑产生一种名为内啡肽的益性激素，使人精力充沛、奋发进取。每天早上起来不妨花费几分钟进行积极的思考，刺激体内制造内啡肽，度过愉快充满动力的一天。

二 感恩的心态

最高的情商是满怀感恩的心态去工作。伟人之所以伟大，是因为他们都拥有美好的心理品质：感恩。

“工作是一种态度，决定了我们快乐与否。”——石油大王 洛克菲勒

我们应当感谢国家、致敬高速变革的时代让我们活出精彩、含辛茹苦地养育我们的父母；感恩传道受业解惑的老师、家人和朋友；感恩在困难时为我们伸出援助之手、为企业发展无私奉献的同事；感恩一直与我们合作的工作伙伴，包括我们的客户；最需要感激的是让我们不断在逆境中成长的对手。

 

三 主动归零的心态

我们要学会接纳新的东西，很多人总是沉湎于过去的辉煌，这使他们举步维艰。成功人士都是在不断归零中走向成功，正如球王贝利进了1282个球，他却说最精彩的入球是“下一个”。适时归零了，怀有空杯心态，心灵才足以纯粹，方能感受人生百味。我们应当站在今天，背对过去，面对未来！

 

四 敬业的心态

“把公司的事情当自己的事情。”企业中每名员工都应当勇于承担责任，这也正是员工与公司共命运的真谛。你为公司着想，为公司带来利益，也就等于为自己带来了利益，提升了个人的价值。

 

五 付出的心态

舍得，先舍才有得，任何关系都并非一朝一夕便能构建，但只要你去耕耘就一定会有所收获。

吃小亏往往能占大便宜。很多当下的吃亏未必就是坏事，更多时候损失蝇头小利反而能够换来巨额利益，总为了眼前的一己私利而斤斤计较，难免会错失获取更大收益的机会。

 

六 宽容的心态

如齐桓公对管仲、曼德拉对那些欺侮过他的白人，每一个人都应当学会容纳不同的意见，相互包容与理解，才能共同营造良好和谐的工作环境。

宽容在处理事情上起到很大的积极作用，对于人的身心健康都是十分有益的。如果你都以宽容之心去对待你周围的人，自然会忽略他们在生活、工作、学习过程中的一些过失，能够有效防止事态扩大而加剧彼此之间的矛盾，避免产生严重的后果。

除了端正心态，我们有着另一件同样重要的事情：把自己的人生活成值得庆贺的一生，不虚度每一天。

 

 

 

 

 

坚持理想信念 成就美好人生

一 笃定立志，为中华民族伟大复兴建功立业

处于一个伟大的时代，我们抚心自问自己的人生使命应是什么。王阳明在《教条示龙场诸生》中提及过人生有四件大事：立志、勤学、改过、责善（善意地提出批评）。独善其身并非最优选择，为社会作出实质性贡献、为国家理想不断努力，从而拥有一个充实的人生。

 

二 开发心灵宝藏，提升心灵品质

每个人心中本来就有着无限的能量，只是没有发掘出来。

心-道-德-事

有怎样的心，就呈现怎样的道，就拥有怎样的德，就成就怎样的事。

事：如果在苹果上下功夫，无论怎么努力，苹果不会有太大变化，事不会有多大发展。

德：如果在德上下功夫，就像在树枝树叶上喷洒肥料，苹果会长得好一些，但终归有限，就像人的事业一样，发展根基不稳，一但遇到风浪就会倒闭。

道：我们在树根上下功夫，可以根深叶茂、果实累累。人在道的层面上努力，可以提高格局和境界。但一颗树不可能结出数颗树的果实，且一但树龄太长，树就不开花结果了。我们的事业一样，缺乏伟大的基因，就难以代代相传。

心：心就相当于苹果树的土地、种子、水分、阳光和肥料。如果在心上下功夫，提升心灵品质，就相当于在土地、种子、水分、阳光和肥料等方面努力，那“事”的结果就完全不一样了。心是没有边界的，如同我们在广袤的土地种植更多的苹果树，选择更好基因的种子，进行更合理的施肥，更科学的耕耘，这样的事业拥有伟大的基因，可以世代相传，成就精彩的事业！

 

人生重大的秘密：心中拥有无尽的宝藏

人生重大的真理：行为作用与反作用

人生重大的战略：提升自己的心灵品质

人生重大的价值：成就他人建设心灵品质

明白四个重大，主动引导自己产生更好的念头，自觉在心灵深处建设心灵品质，让心灵得以垂直攀登！

 

 

 

 

当拥有了阳光向上的心态、懂得了心理品质建设的根本后，我们又该如何将从中汲取的精华应用于实际工作、打造一支强悍的团队呢？

下期会继续为大家分享领导力提升的培训重点，敬请关注！